Forum Topic

Mga taga-Accenture... Taas ang kamay! part2

  • sniperkardel Send Message View User Items on 07 Feb 22 @ 02:29 PM #

    Sa mga new joiner s accenture

    Baka Mararanasan nyu din ung ssweldo kayu kahit wlang gagawin

    pagkkaalam ko s accenture lang may ganito,


    Madaming ganto kahit may project na. Lalong lalo na kung magaling na Software Developer ka, yung tipong pang 2 weeks na task, tapos kaya mo tapusin in just 2 days. :)
  • Post deleted #12410406
  • Hello,

    New joiner po ako sa accenture at sa 28 po start ko. Kelan ko po kaya possible matanggap yung device? Hehe salamat

  • marsy16 Send Message View User Items on 18 Feb 22 @ 12:40 AM #
    Kusa ba ang promotion sa Accenture lalo na sa SAP?


    Kung ASE to SE, matic promoted ka after a year basta hindi ka BPG (echos lang na hindi ka ni cocompare sa peers mo)

    Pero pag papuntang SSE pataas, di ka ma propromote agad kung di ka magaling
  • Kung ASE to SE, matic promoted ka after a year basta hindi ka BPG (echos lang na hindi ka ni cocompare sa peers mo)


    hindi na totoo to, simula 2016 ata kailangan mo na pag hirapan ang ASE to SE. nakalimot ko na yung term pero meron nga prior to that na 1yr after matic mag SE na
  • Nalipat ako to SalesForce.

    Maganda ba SalesForce na career path
  • hindi na totoo to, simula 2016 ata kailangan mo na pag hirapan ang ASE to SE. nakalimot ko na yung term pero meron nga prior to that na 1yr after matic mag SE na


    totoo to, yung iba 3 years na ASE pa din kaya nagsipag resigned na
  • ask lang mga boss matagal ba hiring sa acn? ano pinagkaiba nito sa mga naka post online sa fb kaysa jobstreet ka mag apply? lately ko lang nakita link na sinend sakin sa email kaso last nov pa ko nag apply online valid pa ba yun?
  • Pwede po pa-explain yung car loan subsidy benefit? Is it ok ? Which partner bank po ang pinakamabilis na approval? Salamat
  • Meron bang shower room sa science hub 2? Balak mo sana mag bike to work eh
  • Pwede po pa-explain yung car loan subsidy benefit? Is it ok ? Which partner bank po ang pinakamabilis na approval? Salamat


    kung di ako nag kakamali 4-6k to hanggang Am level, may mga bank na katie up si ACN, log ka nalng sa HR, dati kasi ako 4k lang nakukuha ko
  • Meron bang shower room sa science hub 2? Balak mo sana mag bike to work eh


    alam ko wala
    gym nga walang pa shower room eh :D
  • May chance pa ba na tawagan ni HR after magparesched ng schedule?
  • Hi po sa lahat, sana po may makatulong.

    I need help po sa current situation ko. May na PIP po ba dito last year 2021 or nung November at na fail?

    Wala na daw kasing PIP 2, ano po ba magandang gawin? Hintayin ang hatol ni HR or mag resign voluntarily? Ang mga boss ko kasi advise nila resign nalang kaysa ma terminate.

    Pero sabi rin kasi ng iba baka mag offer si HR/ER ng 3 months sahod pero resign parin, eh kaso fail yung PIP ko kaya na isip ko baka termination lang yung i-bibigay, baka mahirapan ako mag apply sa ibang company. Ano ba yung "hearing" na tinatawag nila? Di ba pweding roll-off nalang lipat ibang project, no increase no promotion for 1 year, kaysa termination or resign?

    Saka po pala pag nag fail ba sa PIP means not eligible for rehire kana forever or may months lang tapos pwedi ka na mag apply ulit as long maganda background mo sa labas?

    Ang grounds ko po for PIP ay dahil;
    1) May mga task akong na delay dahil di ko natapos on time.
    2) Meron akong di napasa na report agad.
    3) May hindi ako na handoff na task.

    More on self improvement talaga, pero may achievements rin naman ako, may 2 automations ako last FY at isa dun nanalo sa CIO Gantimpala last year, meron ulit nung December at nanalo nanaman recently nung February.

    Sa PIP objectives ko, aaminin ko, bumagsak ulit ako sa performance, nalalate parin ako sa pag se-send ng mga needed report at may na delay na task. Pero napasa ko yung certification na needed, so far 2 out of 4 objectives passed. Plus yun nga nung December may automation pang nagawa.

    Medyo down ako last year dahil sa family problems tapos na PIP pa. This year lang ako medyo bumabangon, na inspire ulit ako simula nung na pasa ko ang certification.

    May pag asa pa ba ako? Pina process na pala nila yung roll-off ko sa project. Tinanong ko na si Lead, si Manager, pati HR pero walang clear na sagot kaya di ko alam, nangagapa ako.

    PS: Swerti yung may mga connections, baka naman may gustong sumalo sa akin diyan. :'(

    -- edited by undecided2022 on Mar 16 2022, 09:48 PM

    -- edited by undecided2022 on Mar 16 2022, 09:52 PM
  • mahigpit ba background check ni accenture?
    magkano ung pay nang "content review analyst / media review analyst" ?
  • how does a promotion work here in ACN?

    currently cl10 ako and my people lead copied me to an email thread about promotion recommendations na kasama ako sa listahan.

    what happens after?
  • Sa mga CF Tech and Ops dyan... Do you want to RTO? what are your thoughts about it ? Yes, may mga nagRTP na since last year. Pero now ba, ano yung mga nag-reach nyong compromises with your leads, for example, yung frequency ng pagpunta sa office...
  • Post deleted #12414172
  • Ano kaya pwede pong gawin sa RTO? Grabe ung trapik, mas okay pa kasi talaga magWFH.
  • ano ang salary bracket ng CL9 sa tech?
  • mahigpit ba background check ni accenture?
    magkano ung pay nang "content review analyst / media review analyst" ?

    well, it depends po kung ano ung nasa background nyo hihingin naman nila lahat ng requirements like NBI clearance, CoE from your previous company, etc. and dadaan ka sa certain types of interviews. Regarding your 2nd question depende to if analyst pos usually CL11 yan.

    how does a promotion work here in ACN?

    currently cl10 ako and my people lead copied me to an email thread about promotion recommendations na kasama ako sa listahan.

    what happens after?


    malalaman mo naman sa reporting manager mo if mappromote ka mid year or end of fiscal year. CL9 - team lead so mas mataas expectations sayo expect mo na din na aside sa technical tasks may halong admin tasks na din yan.


    Sa mga CF Tech and Ops dyan... Do you want to RTO? what are your thoughts about it ? Yes, may mga nagRTP na since last year. Pero now ba, ano yung mga nag-reach nyong compromises with your leads, for example, yung frequency ng pagpunta sa office...


    Most likely mataas percentage ng resources ang gusto ay WFH dahil iwas hassle sa traffic and less gastos, pero may iba naman na mas preferred sa office mag work dahil mas productive sila and syempre aircon lalo na ngayong summer haha. ung frequency ng pag punta sa office depende sa project mismo or head count nyo. Kasi may nirerequire si PEZA na percentage and take note hindi si ACN ang may gusto na mag RTO/RTV ang mga employees.


    ano ang salary bracket ng CL9 sa tech?

    mababa compared sa ibang company ang salary bracket ng TL pos.(55-75k just an idea since confidential to so hindi accurate to :) ) if homegrown ka, ang advantage lang ni ACN ay mga benefits and ung name ng company kumbaga may reputation na if talagang batak ka sa mga projects from the company mataas ang market value mo :).


    Ano kaya pwede pong gawin sa RTO? Grabe ung trapik, mas okay pa kasi talaga magWFH.

    Again hindi po si acn ang may gusto na mag WFH ang mga employees, ung mga government agencies po like PEZA and ung FIRB if I'm not mistaken.
  • Medyo down ako last year dahil sa family problems tapos na PIP pa. This year lang ako medyo bumabangon, na inspire ulit ako simula nung na pasa ko ang certification.

    May pag asa pa ba ako? Pina process na pala nila yung roll-off ko sa project. Tinanong ko na si Lead, si Manager, pati HR pero walang clear na sagot kaya di ko alam, nangagapa ako.


    Yes, walang PIP 2, it is either maitawid mo ang PIP or not. Yung manager mo magdedecide kung naipasa mo nga, pero kung ikaw na rin nagsabi na hindi mo na meet.

    Yung ibang acheivements mo, kung kasama yun sa PIP then yes, it will be taken ito consideration, but if not, option na ni manager kung i take niya yun, in lieu of the items that you did not met.

    Bottomline, yung team lead/manager mo ang magsasabi kung naipasa mo ang improvement plan, at si H.R. ang executory kung ma retain ka o hindi.
  • Hello! Done with my closing interview last Tuesday. Sabi balikan daw ako within 5 days. May pagasa pa kya ako? Haha. Experienced hire here.

    -- edited by jsmn08 on Apr 07 2022, 03:52 AM
  • [/quote] mababa compared sa ibang company ang salary bracket ng TL pos.(55-75k just an idea since confidential to so hindi accurate to :) ) if homegrown ka, ang advantage lang ni ACN ay mga benefits and ung name ng company kumbaga may reputation na if talagang batak ka sa mga projects from the company mataas ang market value mo :).[quote]



    Pano if, yung current salary mo as contractor is mas malaki pa sa range na nabigay nyo po? may possibility ba na bumaba ito pag na direct sa accenture
  • Kaya ba ma promote from CL11 to CL10 in less than a year ?

    Hired ako noong January and went to a bootcamp. Proud to say kaya kong lamangan mgprogram mga kasabay kong CL10
    sa bootcamp. At maroroll in ako kahit CL11 for a project na CL10 ang hinahanap.
  • Ano pinaka easy na way from cainta to mckinley hill. RTO na kami nextweek. Baka lang may alam yun iba na way aside sa fx papuntang kalayaan from junction. May way ba gamit ang LRT2 as starting point? Malapit kasi ako sa LRT.
  • Sa mga RTO dyan, once a week din ba pasok nyo?
  • AlbertM Send Message View User Items on 08 Apr 22 @ 11:44 PM #
    Pano if, yung current salary mo as contractor is mas malaki pa sa range na nabigay nyo po? may possibility ba na bumaba ito pag na direct sa accenture

    laging mas malaki salary ni contractor, kasi halos wala (or very basic) ang benefits nyo. iaalign ni acn yan sa corresponding salary bracket mo, so expect na malaki chance na hindi yan same rate. also, sa mga na offeran na, just in case hindi nyo pa alam, pwedeng i-haggle yung offered salary =)
  • undecided2022 Send Message View User Items on 17 Mar 22 @ 11:18 AM #

    Hi po sa lahat, sana po may makatulong.

    I need help po sa current situation ko. May na PIP po ba dito last year 2021 or nung November at na fail?

    Wala na daw kasing PIP 2, ano po ba magandang gawin? Hintayin ang hatol ni HR or mag resign voluntarily? Ang mga boss ko kasi advise nila resign nalang kaysa ma terminate.

    yes, walang pip 2. it just means na hindi ka fit sa company, or walang need si company based sa skills mo. assess yourself, if hindi mo talaga kaya iangat performance mo based on what is required, i strongly suggest that you resign and dont wait na materminate ka. once ma terminate ka, wala na lahat ng "bonus" mo for backpay, and lalabas din sa clearance mo na "terminated" ka, which is a big negative sa next company na aapplyan mo.
  • Nalipat ako to SalesForce.

    Maganda ba SalesForce na career path


    This is a great stack kung hindi ka mapili, How I wish to be transferred here pero napunta na ko sa SAP.
    I am from a Java background kaya mas gusto ko Salesforce pero the demands in SAP and Salesforce are never-ending.
    So madalas nasa project ka at sobrang bihira ang bench.
    Marami kc akong kilala iba ang tingin sa CRM at ERP parang downgrade daw from the real software engineer.
    Pero don't mind them, Salesforce is great!